客戶簡介：

       廣州市老人院是廣州市民政局下屬的老年福利事業(yè)單位，建院于1965年7月，全院占地面積80565平方米，建筑面積35000平方米，現(xiàn)有床位900張。該院主要接收廣州市社會上的孤寡老人住院安度晚年，同時也接收企、事業(yè)單位離退休人員，在家養(yǎng)老有困難者。

實施模塊 ：

信息化現(xiàn)狀：信息化程度較高，行政事務基本都使用系統(tǒng)進行管理

人事管理現(xiàn)狀：原有HR系統(tǒng)只做基礎人事檔案管理，其他模塊由于老人院內部情況較為復雜基本處理未啟用狀態(tài)，本次希望通過系統(tǒng)進行行政事務整合管理。

實施功能模塊：上線T9IMS人力資源系統(tǒng)，組織規(guī)劃、人事管理、考勤管理、薪酬福利、績效管理、培訓管理、手機移動應用、金蝶云之家對接，實施周期18天。

項目價值：

多系統(tǒng)銜接：對現(xiàn)有流程、業(yè)務的一次整合，梳理、分析、再造，同鑫人力資源系統(tǒng)的上線打通老人院原有多套系統(tǒng)數(shù)據(jù)銜接；

組織管理：明確組織機構、崗位的命名規(guī)則、組織管理層級和類型、職務分類等；

人事管理：完善員工信息，實現(xiàn)數(shù)據(jù)化管理，數(shù)據(jù)分析方便快捷；

薪資管理：實現(xiàn)薪資單移動端推送查詢，在推送過程對薪資數(shù)據(jù)智能篩查，對零值項目不做推送顯示；

考勤管理：從新規(guī)劃考勤規(guī)則，從人工勾稽出勤數(shù)據(jù)，到使用移動簽到、加班、請假、做到全員線上協(xié)同辦公，真正實現(xiàn)由人為紙質作業(yè)到移動數(shù)據(jù)分析的轉變；